Externalisation de la paie

N°1 de l’externalisation de la paie dédiée aux cabinets d expertise comptable

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Bulletin de paie : les bénéfices de l'externalisation

La paie mensuelle externalisée : un gain de temps

Une des ressources les plus rares de nos experts comptables : le temps. Alors si vous souhaitez en trouver plus, ne pas perdre pour autant en qualité de travail, ou en satisfaction client : externalisez vos paies. Oui la gestion du temps est la clé, à forte valeur ajoutée, pour votre cabinet d'expertise comptable !

Moins de gestion administrative du personnel : un gain d'argent

Plus besoins d'investir dans des logiciels SIRH, ni dans un service social couteux. Nous nous occupons de tout ! Se décharger de certaines tâches chronophages et peu rentables offre de nouvelles perspectives d’avenir à nos experts comptables. Le Conseil Supérieur de l’ordre des Experts Comptables les pousse entre autres à proposer plus de service en conseils et en administration du personnel.

Prévoyance et sérénité

Grâce à une équipe qualifiée avec une véritable expertise métier, nos gestionnaires et logiciels de paie disposent des meilleurs outils de production du marché. Pour la gestion de la paie : nous nous occupons de tout.

Grâce à l'externalisation de vos bulletins de salaires ..

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D'économie grâce à l'externalisation

Bulletins de paie réalisés

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Entreprises en gestion

Traitement de la paie, déclarations sociales, contrat de travail,.. Ils nous les ont confiés

Armand.R Expert-Comptable

Notre cabinet d’expertise est beaucoup plus sereins depuis que l’on sous-traite les payes. On y gagne énormément de temps et nous pouvons mieux travailler en interne d’autres aspects du métier, plus sociaux.

Mickaël.K Expert-Comptable et commissaire aux comptes

Pour une TPE comme la nôtre, externaliser les bulletins de salaire nous a enlevé un certain poids. Ce qui nous a permis de trouver le temps et l’argent de penser à de nouvelles approches organisationnelles.

Stéphanie.L Expert-Comptable

« J’étais assez dubitative en me lançant dans l’expérience d’externaliser mes ressources humaines et ma gestion de paie, mais nous avons très bien été accompagnés et je me rends compte que nous avons bien fait ! J'avais vu beaucoup d'avis sur le sujet et je confirme que c’est un réel gain de temps pour gérer les autres missions du cabinet »

Édouard.B Expert-Comptable

"Mon Expert Social c'est une vraie équipe qui vous accompagne A à Z dans vos missions sociales ! Ils sont disponibles, professionnels, à l'écoutes ... Top ! Je vous les recommande !"

Vous êtes un cabinet comptable et vous souhaitez être accompagner sur votre projet d'externalisation. Rejoignez-nous !

Chaque semaine, des dizaines de cabinets comptables nous confient l’externalisation de leurs missions sociales. Alors faîtes comme eux !

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Notre métier de gestionnaires de paie

monexpertsocial.fr La solution d'externalisation

Fondée en 2018, monexpertsocial.fr est une équipe de professionnels dédiées à l’externalisation des paies et des missions sociales. Elle s’adresse uniquement aux experts-comptables. Son objectif est de vous faire gagner du temps, de l’argent et de nouvelles perspectives d’avenir. Comment ? En vous facilitant votre gestion des ressources humaines, votre gestion sociale ainsi que votre gestion du personnel.

monexpertsociale.fr c’est aussi une équipe dont les principales qualités sont la discrétion et la totale confidentialité des données qui lui seront partagées.

En d’autres termes, monexpertsocial.fr c’est : un service abordable d’externalisation et de gestionnaire de paie, proposé par une équipe de professionnels diplômés du secteur toujours au plus près de vous !

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Convention collective, organismes sociaux, variables de paie, attestations

Logiciel de paie SaaS avec plus de 800 conventions collectives :

Silaexpert est l’outil spécifique à la gestion des bulletins de paie et des ressources humaines. Il permet d’avoir une vision globale sur l’entreprise 24h/24, mais également sur la gestion interne et la gestion administrative des du personnel. Logiciel souple et collaboratif, il facilite grandement l’externalisation de paies et la DSN (Déclaration sociale nominative), notamment grâce aux nombreuses mises à jour conventionnelles. Silaexpert c’est LE logiciel préféré des Experts-Comptables*.

*Source : Palmarès 2020 du Monde du Chiffre

Le logiciel SIRH

NewDeal c’est l’interface digitale intuitive et collaborative SIRH. Elle vous, et nous permet, de faire le point sur les capitaux humains, de sécuriser les obligations légales, de gagner du temps et surtout d’être réactif aux externalisations. De la gestion des congés payés, aux primes, aux heures supplémentaires et absences, à la centralisation des données de paie, NewDeal est l’outil qui distribue chaque mois les bulletins remontés par Silae.

La référence en matière de veille sociale permanente

Navis sociale : Une documentation experte, couvrant l’intégralité de la matière sociale,
mise à jour en continu grâce à la veille pointue et rigoureuse de nos experts, pour traiter des sujets complexes en droit du travail, paie, représentation du personnel et de la protection sociale.

Restez en paix avec la paye, grâce au N°1 de la sous traitance de la gestion de la paye et de la gestion rh

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Qu’en est-il du coût de Mon Expert Social ?

Les services d’externalisation de paie et de missions sociales de monexpertsocial.fr dépendent du nombre de dossiers et de fiches de paies qui nous seront demandées de traiter. Le paramétrage et le coût varieront donc selon si vous avez par exemple 20 dossiers avec une fiche de paie chacun, ou alors un seul dossier avec une centaine de bulletins de paie.

Est-ce que Mon Expert Social gère l’externalisation de paie de n’importe quelle structure ?

En effet, mon expertsocial.fr peut gérer l’externalisation de paie et de missions sociales et/ou RH ainsi que répondre aux enjeux de n’importe quel type de structure (Startup, TPE, PME, Grandes Entreprises, Agences …). Cependant nous devons obligatoirement nous adresser à son expert-comptable.

Si j’ai déjà un expert-comptable, Mon Expert Social m’est-il utile ?

Si vous disposez d’ores et déjà d’un expert-comptable pour votre structure, notre service vous sera utile, tout autant qu’à lui. À savoir que Mon Expert Social ne s’adresse uniquement qu’aux experts-comptables, nous serons donc étroitement en relation avec vous, beaucoup plus avec lui.

Mon Expert Social a-t-il accès à toutes les données relatives à la comptabilité de l’entreprise qu’il accompagne ?

Oui. Mais sachez que la confidentialité est, et reste de marbre, pour nous. Aucune de vos données ne sera utilisées à d’autres fins que pour votre externalisation. Qu’il s’agisse de vos fiches de paie, de vos contrats de travail ou encore de votre gestion administrative, sociale ou RH.

Quel est le délai de traitement de mes bulletins de paie ?

Si nous avons à notre disposition toutes les informations dont nous avons besoin, ce délai est de deux jours ouvrés, soit 48h.

Quelles garanties apportez-vous ?

Faire externaliser ne serait-ce que vos paies, vous apporte un gain de temps considérable pour la gestion d’autre tâches de votre entreprise. Donc par la suite un gain d’argent et de sérénité. L’autre garantie que l’on peut avancer est celle du bon déroulement de vos contrôles par l’Urssaf (charges sociales, cotisations sociales, contrats de travail, allocations …).

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